労務 労働者代表って誰にすればいい?選び方の落とし穴(36協定・就業規則の同意で困らないために)
はじめに36協定の締結や就業規則の意見聴取、育児・介護休業法関連の労使協定など、労務の実務では「労働者代表の署名(同意)が必要」と言われる場面がよくあります。ただ、ここでつまずきやすいのが 「労働者代表って結局誰?」 という問題です。現場で...
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